廉洁家风家训主题活动PPT:家训诵读中的行为约定|课件+讲稿

▣PPTX▧资源编号:DKB-1478发布时间: 2026-11-03更新日期:2026-11-03

资料预览

廉洁家风家训主题活动PPT:家训诵读中的行为约定|课件+讲稿封面图1 廉洁家风家训主题活动PPT:家训诵读中的行为约定|课件+讲稿内容预览2 廉洁家风家训主题活动PPT:家训诵读中的行为约定|课件+讲稿讲稿预览1

资源摘要

这份资料活动以三段家训原文的领读和齐读为开场,分别围绕修身节俭、珍惜物力和清廉传家展开交流,随后转入家庭成员可能遇到的实际问题。课件设置亲属转达请托、熟人递送红包或特产、借党员干部姓名和职务办事等情境,帮助干部及家属辨别正常人情往来与可能影响公正履职的行为。后半部分安排亲属影响履职自查清单、“三问三看”对照、分组讨论和家庭廉洁约定卡,最终形成不转达请托、不代收礼品、不借家人名义办私事、发现苗头及时提醒报告等具体约定。

课件目录与内容框架

从家训原文诵读进入现实交往场景,再延伸到家庭自查和共同承诺,《廉洁家风家训主题活动:家训诵读中的行为约定》PPT共16页。

PPT目录:

一、家训启廉:原文与诵读

二、情境明界:请托与收礼

三、自查践行:亲属影响履职

四、共议立约:讨论与承诺

重点内容解读

第三章:自查践行:亲属影响履职

第10—11页集中梳理亲属交往中可能影响党员干部履职的风险,并提供可以逐项核对的自查方法。清单将问题分为交往、说情和代言三个边界:交往方面检查是否代收礼品礼金、接受管理服务对象宴请或旅游安排;说情方面检查是否转达请托、干预插手职责事项;代言方面检查是否借党员干部名义办理私事、在交往中打旗号或对外发布不当信息。自查时按照“是、否、需注意”据实勾选,对存在问题或需要关注的事项写明具体情况,及时纠正并按规定报告。课件还设置“三问三看”:三问是是否知情、是否制止、是否报告;三看是看家属说情链条、看礼品礼金去向、关注亲属交往对象和异常往来。通过这些问题,可以把亲属转达请求、异常交往和财物往来联系起来检查,避免只关注最后是否收礼,却忽略此前已经发生的传话、打招呼或借名办事。这部分既能作为主题党日现场自查材料,也适合会后家庭成员对照检查和日常提醒,使家庭廉洁教育有具体的检查内容和整改方向。

配套讲稿试读

节选一:面对亲友请托,把情分和职务边界讲清楚

请大家设想这样一种情形:一位老朋友希望通过家属转达请求,事情与党员干部的工作职责有关。对方说得很客气,也强调彼此多年相识,只是希望帮忙打个招呼。家属听了难免为难,直接拒绝怕伤感情,顺手转达又觉得只是传一句话。但很多不当干预恰恰可能从这种看似普通的传话开始。首先要分清请求本身。如果对方只是询问公开的办理渠道或一般政策信息,可以指向正式的咨询和受理方式;如果希望干部施加影响、改变办理顺序或绕开正常程序,家属就不应成为传话人。可以平和地回应:“涉及工作事项,请按规定向有关部门咨询和办理;我不能替他转达特殊关照的请求。”党员干部听到此类请托,也不能因为出面的是家人就降低警惕,应先核实事情是否涉及本人职责和利益关系,不私下承诺、不暗示可以协调,也不透露尚未公开的信息。需要回避、登记或报告的,按本单位和岗位适用的规定办理。家庭成员还应提前商量好统一的回应方式,避免亲友反复追问时,一方已经拒绝,另一方却又答应帮忙。对于包装成请教经验、介绍熟人或询问内部信息的接触,也要结合具体事项和可能产生的影响判断,及时沟通,把事情引回正式程序。

节选二:面对礼品礼金,在第一时间作出清楚回应

再看一种家庭中可能遇到的情况:熟人来访,临走时留下红包或者地方特产,说是给家里尝尝、一点心意。面对这样的馈赠,不能简单因为对方是熟人就直接收下,也不能只看礼物价值大小。首先要了解对方身份和来意,尤其注意是否与干部正在办理或管理服务的事项有关。明显不合适的馈赠应当及时拒绝,可以直接说明:“您的心意我们理解,但这类礼品礼金不能收,请您带回。”如果对方已经离开,礼物无法当面退回,应尽快告知党员干部,按照适用规定联系退还、登记或报告,不能因为东西暂时放在家里就当作没有问题。也不能私下把礼物转送给别人,以为这样便完成了处理。需要说明的内容包括收到的时间、送礼人、对方当时的说法、是否涉及待办事项以及采取了什么措施。对于普通亲友往来,也不能不分情况一概认定存在问题,应结合交往背景、事项关联、收受时间、可能产生的影响和有关规定判断。家属碰到拿不准的情况,应及时与干部沟通,必要时咨询相应部门;党员干部则要承担核实和依规处置的责任。把拒绝、告知和后续处理及时做好,才能避免一份看似普通的礼物演变成更复杂的问题。

节选三:管住家庭名义,形成共同遵守的廉洁约定

家属最熟悉干部的工作节奏,也容易接触工作之外的人情往来。有人可能借着认识干部家属的关系打听内部信息,有人希望家属帮忙牵线,还有人以党员干部的姓名、职务和影响力为自己或他人寻求方便。对此,家庭成员应当提前明确边界,不借干部身份谋利,不替他人打探工作信息,不干预职责范围内的决定,也不接受可能影响公正履职的安排。党员干部同样要检查自己是否给家人留下了模糊信号,例如随意谈论尚未公开的工作事项,或者对家人借自己的名义办事不以为意。日常自查可以围绕三个问题展开:自己是否知情,发现后是否制止,按规定是否报告。家庭成员还可以把亲属交往、请托传话和礼品礼金的情况联系起来观察,发现问题后及时沟通,而不是相互隐瞒。最后,请每个家庭结合实际形成一份廉洁约定:涉及公职事项通过正式渠道办理,不传递特殊关照请求,不收受可能影响公正履职的礼品礼金,不借家人身份牵线办事,发现不妥当的请托、馈赠或借名行为及时提醒、制止并按规定报告。签署时,干部应向家属说明岗位上的回避、保密和报告要求,家属也可以提出自己在日常交往中遇到的困惑。约定写下来以后,还要定期回看,遇到新情况及时调整,让家庭成员知道怎样拒绝、怎样沟通、怎样处理,而不是只在活动当天完成一次签名。

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